工作四年听力不合格被辞退有补偿吗
嘉兴市南湖区刑事律师咨询
2025-05-01
听力不合格被辞退，若用人单位无故辞退，可申请赔偿。依据《劳动合同法》，用人单位无故辞退需支付赔偿金，不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫听力不合格被辞退可维权。操作：1. 确认辞退是否合法，若无故辞退则继续；2. 收集工作证据，如合同、工资单等；3. 先尝试与用人单位协商，不成则申请劳动仲裁；4. 提交仲裁申请，等待裁决，获得赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被无故辞退可申请劳动仲裁或协商。选择仲裁需准备证据，走法律程序；协商则更快捷，但需双方同意。根据具体情况选择合适方式。
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