今年社保已交满14年，灵活就业还要不要交到20年？

是否继续缴纳社保需根据个人情况决定。分析：社保缴纳年限对退休后的养老金领取有重要影响，但具体是否需要继续缴纳到20年，需考虑个人经济状况、预期寿命、当前及未来可能的收入水平等因素。法律上并未规定灵活就业人员必须缴纳满20年社保。提醒：若个人经济状况允许且希望提高退休后养老金水平，可考虑继续缴纳。若出现经济困难或对未来收入预期不确定，应及时咨询专业人士。
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具体操作：1.若选择继续缴纳至20年，需确保每月按时足额缴纳社保费用，并关注当地社保政策变化，以便及时调整缴纳策略。2.若决定暂停缴纳，需了解暂停缴纳的具体手续及可能的影响，如暂停期间无法享受社保相关待遇等。同时，应保留好个人社保账户信息，以便未来继续缴纳时能够顺利衔接。3.若评估后决定不再继续缴纳，需明确了解相关后果，如可能影响退休后养老金的领取金额等。同时，应妥善处理好个人社保账户，避免产生不必要的麻烦。在任何情况下，都应保持对社保政策的关注，以便根据实际情况作出最合理的决策。
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处理方式：从法律角度看，灵活就业人员对于社保缴纳有以下处理方式：一是继续缴纳至满足个人期望的年限，如20年；二是根据当前经济状况选择暂停缴纳，待经济条件改善后再继续；三是评估个人情况后决定不再继续缴纳。选择建议：应根据个人财务状况、职业规划、健康状况及对未来生活的预期来综合考虑，选择最适合自己的处理方式。